林蒼生（1943年6月18日—），為臺灣企業家，曾為統一企業的總裁、三三會副會長。生平：1966年從國立成功大學的電機工程學系畢業後，在1968年便進入了統一企業工作，先後歷經了食品部經理、臺北分公司經理、企劃部經理、副總經理，執行副總等職務。而在1989年就任公司總經理一職，於2003年7月1日升任為統一企業集團的總裁，2013年6月25日退休。經歷：統一企業麵包部課長統一企業採購部課長統一企業食品部副理統一企業管理群協理統一企業企畫部經理統一企業財務部經理統一企業財務部副總經理統一企業執行副總經理統一企業總經理(1989年-2003年)統一企業總裁（2003年7月1日-2013年6月25日）
林蒼生八字：癸未 戊午 丁未（時柱不參與判斷）
大運：4歲丁巳 14歲丙辰 24歲乙卯 34歲甲寅 44歲癸丑 54歲壬子
日主丁，月令午。全局以火、土最旺，木次之，水偏弱，金全然不見。本頁按公曆1943年6月18日排盤，出生時辰無公開記錄，故只以年、月、日三柱立論。
從宮位看，年柱癸未為七殺，年柱看家世出身與早年環境；月柱戊午為傷官，主父母兄弟與成長、事業環境；日柱丁未，日支未為食神，是配偶宮。這裡只就盤面結構而言，不涉及現實關係的結果判斷。
順著大運看，丁巳運（1947–1957），天干丁為比肩幫身，地支巳為劫財幫身。丙辰運（1957–1967），天干丙為劫財幫身，地支辰為傷官洩身。乙卯運（1967–1977），天干乙為偏印生身，地支卯為偏印生身。甲寅運（1977–1987），天干甲為正印生身，地支寅為正印生身。癸丑運（1987–1997），天干癸為七殺克身，地支丑為食神洩身。壬子運（1997–2007），天干壬為正官克身，地支子為七殺克身。以上只列出運柱與十神結構，不作因果推斷。
旺衰上，日主丁生於午月，處旺地，得令。地支中有2處根氣，引擎判為極旺。旺衰是判斷的起點，不是結論——它決定後面取哪一行為用，不單獨說明任何一件事。
格局取建祿格。取法是月令本氣透干與否：月令本氣為 丁 (比肩) → 建祿格。格局說的是這張盤的取用框架，不評價高下。
按上面的旺衰與格局，用神方向取水、金，喜土，忌火、木。這是就這一張盤而言的取用方向，不適用於其他人的盤。
納音上，年柱癸未納音楊柳木，月柱戊午納音天上火，日柱丁未納音天河水。日主丁自坐未，在十二長生中為冠帶。長生階段說明的是日干在本柱的處境，不等於全局強弱。
地支藏干分別是：年支未藏己（食神）、丁（比肩）、乙（偏印）；月支午藏丁（比肩）、己（食神）；日支未藏己（食神）、丁（比肩）、乙（偏印）。藏干是判斷一支實際作用的依據，只看支的名目不夠。
引擎查得的神煞有祿神（月時柱）、天廚貴人（月時柱）、紅豔煞（年日柱）、華蓋（年日柱）、月德貴人（時柱）、八專日（日柱）。神煞由查表得出，同日出生的人多半相同，分量不宜看重。
以上只說明盤面結構與已公開的經歷，不據此判斷當事人的性格、健康或將來。八字只是一種傳統解釋框架，命盤相同的人經歷並不相同。